News
Firmen-Mitarbeiter
Elisabeth Fröhlich Luini - Bildung und Beratung
www.denkbar.ch
Tätigkeitsschwerpunkte in der denkBAR Aus- und Weiterbildung von Beraterinnen und Beratern Coaching von Führungspersonen Teamentwicklung Begleitung von ...
Team - Bildung und Beratung
www.denkbar.ch
Elisabeth Fröhlich Luini Jean-Luc Mauron Hans-Peter Karrer Christof Thierstein. Freie Mitarbeiterin. Karin Menzi. KONTAKT . denkBAR AG. denkBAR AG, Zweierstrasse …
Bücher
Supervision und Organisationsberatung im Bildungsbereich
von Elisabeth Fröhlich Luini, hep verlag, 2004, Broschiert
HEIDI: Fröhlich, Elisabeth: Supervision und Organisationsberatung im...
katalog.ub.uni-heidelberg.de
Vorlageform: [Hrsg.: AEB, Akademie für Erwachsenenbildung]. Elisabeth Fröhlich Luini ... Ausgabe: 1. Aufl. Verlagsort: Bern. Verlag: hep. ISBN:
DNB, Katalog der Deutschen Nationalbibliothek
portal.dnb.de
Elisabeth Fröhlich Luini (Hrsg.) Person(en) Fröhlich, Elisabeth [Hrsg.] Organisation(en) Akademie für Erwachsenenbildung (Luzern) Ausgabe: 1. Aufl ...
Dokumente zum Namen
Die Kultur von Vereinbarungen und ihre Förderung.
www.fachportal-paedagogik.de
Publikation finden zu:Lehre; Studienberatung; Studienverhalten; Studentenschaft
Entstehung von Bildungsstrategien in Unternehmen
www1.unisg.ch
spezifische Art und Weise, wie eine Organisation ihre Initiierungsprozesse, also ihre. Gestaltung von Strategien betreibt Vgl. Fröhlich Luini (2008), ...
BStGS K-R -
www.kunstareal.com
3400, Karl Johann, Elisabeth Winkopp auf dem Totenbett. KM 1273, Karrer-Bäuerle RoseLuini Bernardino, Maria m. Kind u. Johannesknaben ...
Veröffentlichungen allgemein
Gedanken zur Gestaltung einer professionellen Beratungsausbildung |...
link.springer.com
In letzter Zeit sind verschiedentlich Artikel zur Professionalisierung von Supervision publiziert worden. Die darin behandelten Ansätze ziehen zumeist
Sonstiges
Elektronische Volltexte / Elektronische Ressourcen - PDF Free Download
docplayer.org
- Bonn : Lemmens,. - S FRÖHLICH LUINI, Elisabeth Die Kultur von Vereinbarungen und ihre Förderung / ein Interview mit Elisabeth Fröhlich Luini. Interview: ...
Das neue Stufenmodell in der Abteilung - PDF Free Download
docplayer.org
1 Die Beschreibungen sind dem Buch von Elisabeth Fröhlich Luini (2008): Bildungsorganisationen im Wandel. Change Management konkret. entnommen
Content-Select: Lateral führen (E-Book)
content-select.com
Elisabeth Fröhlich Luini: Aufträge klären und Rollen verhandeln in lateralen Führungssituationen. Kathrin Rutz: Verstehen und Bewältigen von ...
Content-Select: Zwischen Beraten und Dozieren
content-select.com
... Intervision und Checkliste «Contracting» für Intervisionen. Die Kultur von Vereinbarungen und ihre Förderung – Ein Interview mit Elisabeth Fröhlich Luini.
Bibliotheksverbund Bayern
opacplus.bib-bvb.de
Zusatzinformationen: DNB ; Elisabeth Fröhlich Luini ... mit Beiträgen von Herbert Brüwiler ... ; Aus der Praxis für die Praxis ; ; Monographie ...
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